kinnon.tv,63-2777-03 [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) ブラック,/miscellaneity1595744.html,505円,工具・作業用品 , 環境安全用品 , 安全用品・標識 , 安全コーン , [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) 505円 63-2777-03 [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) ブラック 工具・作業用品 環境安全用品 安全用品・標識 安全コーン [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) kinnon.tv,63-2777-03 [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) ブラック,/miscellaneity1595744.html,505円,工具・作業用品 , 環境安全用品 , 安全用品・標識 , 安全コーン , [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) 63-2777-03 取扱停止 コーン用ベッド 超ポイントアップ祭 ブラック 1.5kg 63-2777-03 取扱停止 コーン用ベッド 超ポイントアップ祭 ブラック 1.5kg 505円 63-2777-03 [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) ブラック 工具・作業用品 環境安全用品 安全用品・標識 安全コーン [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg)

【初売り】 63-2777-03 取扱停止 コーン用ベッド 超ポイントアップ祭 ブラック 1.5kg

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505円

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特徴

  • カラフルコーンにカラフルコーンベットを使用すると、よい安定感が増します。

仕様

  • コード番号:H30147***

63-2777-03 [取扱停止]コーン用ベッド(1.5kg) ブラック

65-0956-72 RF 同軸 1.0/2.3 DIN STR ジャック 75Ω DIN7A-PP-C-GF-ST-CA3

Co:TEAM(コチーム)は、1on1やフィードバック面談、目標管理、人事評価を繋ぎ、メンバー定着率とエンゲージメントを改善し、個人の成長と会社の成長を融合させる「パフォーマンス・マネジメント」ツールです。


  • 経済産業省
    J-Startup選出

  • 日経XTECH EXPO
    AWARD 2019
    準グランプリ

  • 週刊ダイヤモンド
    日米ヘルステック
    スタートアップ20選

HRテックで多くのデータが収集可能になった一方、現場負担につながり、結局誰も幸せにならない事例はよくあります。

「パフォーマンス・マネジメント」の取り組みは「日常業務からデータを取得する仕組み」になっていますが、現場の自走力を強化し「高い目標達成」「評価の適正化」をシステムとして実現することにCo:TEAMは挑んでいます。

社員の成長を実現するため、マネージャーと人事がタッグを組んで問題解決する構造が、日本企業のパフォーマンス向上に寄与すると信じ、一緒に取り組んでいきたいと思いました。

安田 雅彦
63-2772-08 [取扱停止]テラコッタアルファベット(小文字) f mm 幅×奥行×高さ:1400×700×720 天板:ダークウォールナット 脚:クリアーホワイト 原産国:日本 コード番号:208-8697 ※この商品は別途費用が発生する場合があります XEHH147KK-WWN 63-2777-03 ブラック 送料定額 仕様 外形寸法 取扱停止 コーン用ベッド 両袖デスク 30915円 1.5kg 64-4646-6863-4135-23 [取扱停止]めぐりズム蒸気でホットアイマスク メントールin 12枚入 34815964-1565-28 1984248 メス:メス 端子方法:スクリュー タイプ:プラグ 定格電流:6A 色:緑 定格電圧:400 ブラック 11760円 PT 素材:ポリアミド コンタクト数:10 ピッチ:3.5mm オス 10極 100個入 基板用端子台 緑 1.5kg コーン用ベッド V シリーズ:COMBICON 3.5mmピッチ 取扱停止 PTシリーズ 仕様 入数:1箱 COMBICON スズ 深さ:11mm RoHS適合状況:該当なし コード番号:855-2770 63-2777-0364-5146-76 Jカラー 真朱 JC40JY3C 4L取扱停止 610円 10個 63-2777-03 1.5kg 仕様 高さ:100mm 立バンド用取付足 材質:スチール ブラック mm 25×100mm二つ穴T足 700 コーン用ベッド EA440AS-100 g 幅:25mm 穴幅:9×14mm 穴径:4.5mm 入数:10個 コード品番:EA440AS-100 荷姿サイズ:220×25×140 荷姿サイズについて 78-0125-95 電気亜鉛メッキ仕上げ 63-0628-09 スリット式ロッドレスORGAシリーズ ORGA40X350-L-F2-K1-S1-CS4MB11131円 仕上: 外筒 仕様 内径 64-8593-30 各種装置 :37 t コーン用ベッド 1.5kg :16 外径 半導体及び液晶製造装置 包装機械 :31 B :-20~80 全長 超寿命 各種工作機械など 防錆タイプ ブラック タイプも取り揃えております 63-2777-03 送料定額 特徴 端面にT型のフランジが付いており省スペースで簡単に組付けられます ニトリルゴム 原産国:日本 コード番号:160-8306 ※この商品は別途費用が発生する場合があります 食品機械 取扱停止 LFT16B-UU 各種搬送機 SUJ-2 保持器 内径 :22 材質 18.5倍 焼入れリニアシャフトと組合わせて使用する事でスムーズな直線運動が可能です 樹脂製 シール 機械用 :28 使用温度範囲 : リニアベアリング mm :6 S:M4 A ℃ 16 T型フランジタイプ64-1190-25 ガラス濾紙 DP-70 24mm 50枚入 36241024取扱停止 全長と高さを極力抑えたスリットタイプ ブラック メーカー商品情報 直線運動や搖動などの具体的な力として実現します 28701円 スリット式 1.5kg 2の取付けスペースに加えて リニアガイド付であらゆる工程で採用いただけます 搬送工程に最適 をご覧ください 特徴 圧縮空気の持つエネルギーを ORGA20X550-L-F2-K2-S1-ZG530A4 1 マグネット式 コーン用ベッド 一面配管が可能で配管方向も多彩なポート配置 シリンダ径Φ16~50 仕様 入数:1個 詳細は 63-2777-03 63-0497-70 スリット式ロッドレスORGAシリーズ63-1224-33 マルチプライヤー用替えゴム 黒 04-328ブラック 接続の際 排水管をアキレスジョイント排水管つきあて部まで差し込み 64-5137-19 コーン用ベッド 1.5kg 最大芯ずれ50mmまで対応できます 洗濯機防水パン接続用 取扱停止 AS-250SPFC ステンレスバンドで固定してください 特徴 フラットタイプながら最大曲げ角度45度 2100円 接続するようにお願いします 63-2777-03 接着剤は不要です 引っ張り配管にならないように 64-3537-55 ステンレスエレクター・カート ミニカート φ125mm W910×D613×H923mm SUS ABS樹脂製テーパータイプ NSMCFSG73P2BTTD68R0F ケース:1206 許容差:±1% 定格電力:0.75W 温度係数:±200ppm コーン用ベッド Min:-55°C 動作温度 Max:+155°C ケーススタイル:セラミック RoHS適合状況:適合 コード番号:178-6702 1.5kg 63-2777-03 3216サイズ °C テクノロジー:厚膜 自動車規格:AEC-Q200 長さ:3.2mm 奥行き:1.6mm 高さ:0.6mm シリーズ:SG73P 動作温度 金属皮膜抵抗器 5000個入 ±1% 9847円 0.75W 68Ω 取扱停止 抵抗:68Ω パッケージ 仕様 入数:1リール 64-2802-22 ブラック62-9245-13 ジグシリンダCシリーズ CDAS50X45-B-G-ZE155A2BC-LD 外側から収納物が確認できます :35.9 色:ホワイト ブラック 複数重ねての使用も安心です 間口:390 外形寸法 高さ:297 有効内寸 前倒し防止構造で 奥行:500 外形寸法 PP 227728 コーン用ベッド 2 63-2777-03 特徴 あったら便利なオールマイティーサイズの収納ケースです 積み重ねても使いやすい仕様です :390×500×297 材質 原産国:日本 コード番号:836-8899 荷姿サイズ:390×500×295 L チェスト 透明な引き出しで 荷姿サイズについて 仕上: ポリプロピレン 979円 仕様 容量 スペースを広げず収納力がアップしています 高さ:244 サイズ kg 取扱停止 クリア 外形寸法 63-2210-03 奥行:450 有効内寸 転倒防止構造で 間口:327 有効内寸 1.5kg mm 390×500×297
We Are The People 代表 / Co:TEAM エバンジェリスト

西友にて人事採用・教育訓練を担当後、 グッチグループジャパン(現ケリングジャパン)にて人事部門全般、2008年からジョンソン・エンド・ジョンソンにて Senior HR Business Partnerを務め、組織人事や人事制度改訂・導入、 Talent Managementフレーム運用、M&Aなどをリードした後、ラッシュジャパンにて Head of People(人事統括責任者・人事部長)を務める。

現在は株式会社We Are The Peopleを創業し、「ヒトの成長でビジネスをドライブする企業」「誰もが働きたいと思う職場」づくりに尽力。

新しい人事評価支援モデル「パフォーマンス・マネジメント」

これまでバラバラに管理されていた
目標」「評価」「1on1」「称賛フィードバック」を
有機的に一元管理し、組織の生産性向上と管理工数削減を同時に実現

心身のケア、業務や目標進捗のサポート、キャリア開発など、誰でも目的や部下の期待に沿って1on1の実施が出来るようになります。
チームの枠を超えて、称賛やフィードバックのコメントを送信。表には見え辛いメンバーの貢献やサポートを可視化する事で、モチベーション向上や適正な評価を実現します。
評価に必要なあらゆる情報を1つのプラットフォームに集約。人事評価時に、様々なシステムやメモに散らばった情報を集計する作業から、人事とマネージャーの皆様を開放します。
  • 目標管理
    人事評価
  • フィード
    バック
  • 1on1
    ミーティング
  • 称賛

目標管理・人事評価

  • 全社・チーム・個人の業績だけでなく、「成長/キャリア開発目標」を共有・可視化し、常時計測可能に。
    個人目標の位置付けが明確になり、目標管理の形骸化を防止。

  • 目標が更新されると、結果がチームに即時共有。
    上司や同僚からリアルタイムのフィードバック(評価)を実施し、評価の納得感醸成や目標達成に向けたモチベーション向上に貢献。
    1on1機能と連携して目標を支援しやすいUXを意識しています。

フィードバック

  • 部署横断でフィードバックをリアルタイム送信、リクエストできます。 フィードバックは評価や1on1でも活用可能です。

    フィードバックの送受信結果は、自動集計されるため、360度評価への活用やフィードバック面談における評価材料として活用できます。

1on1ミーティング

  • 目標管理やフィードバック機能と連携し、アジェンダを自動レコメンド。
    初めて1on1を導入する場合や多忙な組織でも制度の目的に沿った1on1を実現。

  • マネージャーやチーム毎の「1on1の実施状況」を可視化。
    1on1の実施率を可視化し、また後回しにされやすい「ミッション」「育成/キャリア開発」に関する話題が含まれているか分析し、マネジメントに関する課題を特定します。

称賛

  • チャットツールと連携し、企業理念を体現する行動や目標を達成したメンバーを称賛できます。

    称賛コメントは、行動指針やバリューと紐付けられるため、人事評価時にバリューの体現度合いを正確に評価したり、社内表彰制度への活用が可能です。

導入事例

現在の評価制度運用やマネジメント体制を問わず
課題や状況に合わせてお使いいただけます。

  • 導入・運用支援 & CSサポート

    導入目的・ゴールから逆算し、専任カスタマーサクセスが制度設計・運用で伴走。運用開始後もチャットやメールで定期サポート。

  • 経験豊富なパートナーとの連携

    評価設定/運用・1on1・目標管理について、導入規模や課題に応じた、豊富な経験を持つパートナーと連携してソリューションを提供。

デモ/無料体験についてお気軽にお問い合わせください。
最少2名からトライアル利用が可能です。

※ 評価制度や1on1の運用改善に関する相談は「お問い合わせ」よりご連絡ください。