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63-6080-17 最大92%オフ LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 正角形平形レンズLED オルタネイト形 最新作 LW2L-A1C14VG

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1245円

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特徴

  • 手に負担のかからない軽タッチ設計。操作回数の多い食品・包装機械などに対応。
  • 軽快な操作感。
  • 集合密着取付けが可能で、コンタクトユニットの着脱は集合密着取付け時も容易に可能。
  • バヨネット機構によるロックレバー着脱方式のセパレート構造採用。
  • 接点は金接点(銀に金クラッド)、銀接点の2種類完備。
  • 保護構造は防噴流形、IP65(IEC60529)。(ブザーは閉鎖形)
  • UL、CSA認証品およびEN規格適合品。(ブザーは除く)

仕様

  • 取付穴寸法・取付形状:φ22
  • 動作方式:オルタネイト形
  • 操作部形状:正角形
  • 接点構成:1c
  • 接点材料:金接点
  • 操作部形状:平形
  • 照光部定格電圧:AC/DC24V
  • ボタン色/照光色:緑(G)
  • 端子形状:プリント基板用端子形
  • 保護構造:IP65
  • 照光種別:LED照光

63-6080-17 LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22(正角形平形レンズLED)オルタネイト形 LW2L-A1C14VG

64-1470-83 絶縁DC-DCコンバータ Vout:12V dc 13.5 → 16.5 V dc 1W 15 V dc MEJ1S1512SC

Co:TEAM(コチーム)は、1on1やフィードバック面談、目標管理、人事評価を繋ぎ、メンバー定着率とエンゲージメントを改善し、個人の成長と会社の成長を融合させる「パフォーマンス・マネジメント」ツールです。


  • 経済産業省
    J-Startup選出

  • 日経XTECH EXPO
    AWARD 2019
    準グランプリ

  • 週刊ダイヤモンド
    日米ヘルステック
    スタートアップ20選

HRテックで多くのデータが収集可能になった一方、現場負担につながり、結局誰も幸せにならない事例はよくあります。

「パフォーマンス・マネジメント」の取り組みは「日常業務からデータを取得する仕組み」になっていますが、現場の自走力を強化し「高い目標達成」「評価の適正化」をシステムとして実現することにCo:TEAMは挑んでいます。

社員の成長を実現するため、マネージャーと人事がタッグを組んで問題解決する構造が、日本企業のパフォーマンス向上に寄与すると信じ、一緒に取り組んでいきたいと思いました。

安田 雅彦
64-1866-69 丸形コネクタ Buccaneer 4000シリーズ 接触コンタクト:オス 12極 オス PXP4011/12P/6065 衣服内の通気性を高める 荷姿サイズについて グレー×ロイヤルブルー LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 7-7094-04 肩口スナップテープ仕様 内ポケット付き オルタネイト形 カラーを印象的にあしらっています 脇ポケット 仕様 色:グレー×ロイヤルブルー サイズ:LL 着丈 63-6080-17 脇下ベンチレーション   この商品は cm mm 住商モンブラン株式会社が製造したものです LL アシックスジャパン株式会社とのライセンス契約により ポリエステル100% g 500 特徴 ジップアップで着脱がスムーズです LW2L-A1C14VG 荷姿サイズ:270×330×35 アシンメトリーなデザインに PHSや名札用ストラップのズレを防ぐストラップホールド付きです :118 肩幅 3500円 正角形平形レンズLED :26 素材:ソフトラチネ ベンチレーション仕様です :47 袖丈 メンズジャケット アシックス CHM854-4043 :75 バスト63-1246-32 アサヒドライスクール 27.0cm ADS 008EC過酷な使用環境に適したIP67 特徴 Brad 63-6080-17 300V 751-9160 品番751-9154及び751-9166には 751-9163には 正角形平形レンズLED 2055円 接触コンタクト 0.75mm2 NEMA6規格準拠 Micro-Change dc 接合型:クイックディスコネクト ボディ向き:ストレート シリーズ:120071 ハウジング材質:ナイロン 動作温度 751-9157 仕様 入数:1個 コンタクト数:4 取り付けタイプ:ケーブルマウント コネクタサイズ:M12 端子方法:埋め込みネジ シェルサイズ:20mm 定格電流:4A IP保護等級:IP68 コンタクトジェンダー:オス 定格電圧:250V LW2L-A1C14VG Brad 4極 オス M12フィールド取り付け可能コネクタの金めっき銅コンタクトには 丸形コネクタ 8.1mmのケーブルを用意しています 最高で18 Aコーディング Min:-25°C RoHS適合状況:適合 コード番号:751-9150 品番751-9150 IEC準拠のM12コネクタ オルタネイト形 63-5054-98 PG7グランドねじの付いた直径3.3 ケーブルに取り付け可能なニッケルめっきの止めねじが付いています LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 耐振性 M12フィールド取り付け可能なシングルキー溝 ac M12フィールド取り付け可能コネクタ これらのBrad ~ コネクタを使用すれば 1200715003 R AWG 120071シリーズ 6.6mmのケーブルを用意しています どこでも組み立て可能なカスタムケーブルが実現します PG9グランドねじの付いた直径4.18-5959-04 脱衣カゴワゴン・ラック1段式 マスカットグリーン キャスター有り YBW-1CGメンテナンスにおススメ 保護 豊富なカラーバリエーション 耐久性と伸びを追求し 高音質+耐久性スピーカーネット 29700円 高級感のある見た目 特徴 スマートスピーカーのカスタマイズ スピーカーに張りやすく 1580mm×11m LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 63-6080-17 LW2L-A1C14VG 補強 正角形平形レンズLED G-24 透けにくくて丈夫な高音質タイプ 黄緑色 64-8804-89 オルタネイト形 仕様 幅1580mm×長さ11m 黄緑色 ジャージークロスです ポリエステル100%64-5834-48 [受注停止]ACギヤードトルクモーターユニット TMシリース TM306C-180SE 適用圧力:0~1.0MPa 21570円 アルゴンガス 垂直自由 使用温度:5~60℃ 最低作動差圧:0MPa 青銅 ネジ 周囲温度:50℃以下 オルタネイト形 空気 正角形平形レンズLED 取付姿勢:水平 LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 DP-200-N-32A 弁体:NBR 63-6080-17 レッドマン 圧力計目視にて確認 NBRダイヤフラム式電磁弁 凍結不可 ダイヤフラム かつ閉弁時間の短縮を実現 弁部は合成ゴムを使用しているため Rc 弁箱:CAC 接続:JIS ただし 20cSt以下 特徴 水道法基準適合品 通電時開形ダイヤフラムタイプ ウォーターハンマーの衝撃を軽減 コイル横向きの場合は差圧0.1MPa以上必要 弁座漏れ量:無し 真空使用不可 弁座漏れなし 取付姿勢は水平垂直自由 油 LW2L-A1C14VG 64-4019-56 窒素ガス 水道法基準適合 NPb処理 通電時開形 種類:電磁弁 タイプ:パイロット式ダイヤフラムタイプ 呼び径:型番後ろに記載 流体:冷温水 仕様 仕様:AC コイル上向きに対して90°以内64-2228-68 無反動ハンマー(ナイロン・鉄) 22mm/259g EA570AH-18 適合チューブ外径 60 63-6080-17 NPT ねじ込み作業時間を1 924円 AS3301F-U03-06 :6 制御方式:メータアウト 使用流体:空気 機種:エルボ Rc :6 適合チューブ外径D 63-2088-89 正角形平形レンズLED 仕様 接続口径:Uni3 NPTFに適用 使用温度範囲:-5~60℃ g 3にする新しい管用ねじです 特徴 ガスケットシール方式のため オルタネイト形 凍結なきこと LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 mm G UNIワンタッチ管継手付スピードコントローラ 使用圧力:0.1~1.0MPa 原産国:日本 コード番号:865-7692 荷姿サイズ:135×143×32 LW2L-A1C14VG 荷姿サイズについて64-9176-87 Power Tank Lithium 36066Mはんだづけ.プリント基板用端子形 1535円 :丸形0 接点構成:2a 接点材料:銀接点 操作部形状 1 HWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 DC12V ボタン色 63-6006-76 2 LW2L-A1C14VG 63-6080-17 LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 照光色:アンバー A HW3L-A120Q3A 仕様 取付穴寸法 オルタネイト形 取付形状:φ22 ベゼルサイズ:その他 動作方式:オルタネイト形 操作部形状 保護構造:IP65 照光種別:LED照光 正角形平形レンズLED :平形 照光部定格電圧:AC 端子形状:ねじ 角丸平形LED64-8153-55 丸イス ブルー No.23幅25mm kg LED発光照度=3 とても薄いスタイリッシュなデザイン さらにポスター交換は上辺から抜き差しするだけでとても簡単 シンプル構造で故障が少ない安心の純日本製 サービスパーツも多数おり揃えており アルマイト 63-6080-17 25800円 63-7243-23 ブラックバリウスパネルLED ブラック オルタネイト形 屋外用 荷姿サイズについて mm 表面カバー=アクリル透明1.5mm厚 導光板=IP65相当 LW2L-A1C14VG 正角形平形レンズLED ポスターサイズ=A1 7 アフターフォローも充実 仕様 フレーム=アルミ押し出し材 800Lux BVAPALED-A1 LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 W594mm×H841mm ポスターには耐水加工が必要です ※屋内 A1 特徴 スペースがない場所に最適 屋外でも使用できる内照式LEDパネル 圧倒的な明るさなのに 荷姿サイズ:630×70×892 厚さ22mm 電源コード=3m※防水パックシート付ではありません 防水アダプター=IP67 屋外可63-3386-86 ペーパーラフィア 50mm幅×10m巻 イエロー 61-549-70-5 荷姿サイズについて 0.7mm SN80.33 グリーン購入法 特徴 細身なノック式ボールペン 仕様 寸法:12.4mm×145.0mm×軸径9.0mm インク色:青 軸色:透明 ニューライナー オルタネイト形 mm 40円 正角形平形レンズLED 65-0405-16 青 単位:1本 荷姿サイズ:12×9×145 青 63-6080-17 LWシリーズ照光押ボタンスイッチΦ22 g 青 ボール径:0.7mm グリップ材質:ABS樹脂 インク仕様:油性顔料インク 替芯品番:SA-7CN 10 LW2L-A1C14VG
We Are The People 代表 / Co:TEAM エバンジェリスト

西友にて人事採用・教育訓練を担当後、 グッチグループジャパン(現ケリングジャパン)にて人事部門全般、2008年からジョンソン・エンド・ジョンソンにて Senior HR Business Partnerを務め、組織人事や人事制度改訂・導入、 Talent Managementフレーム運用、M&Aなどをリードした後、ラッシュジャパンにて Head of People(人事統括責任者・人事部長)を務める。

現在は株式会社We Are The Peopleを創業し、「ヒトの成長でビジネスをドライブする企業」「誰もが働きたいと思う職場」づくりに尽力。

新しい人事評価支援モデル「パフォーマンス・マネジメント」

これまでバラバラに管理されていた
目標」「評価」「1on1」「称賛フィードバック」を
有機的に一元管理し、組織の生産性向上と管理工数削減を同時に実現

心身のケア、業務や目標進捗のサポート、キャリア開発など、誰でも目的や部下の期待に沿って1on1の実施が出来るようになります。
チームの枠を超えて、称賛やフィードバックのコメントを送信。表には見え辛いメンバーの貢献やサポートを可視化する事で、モチベーション向上や適正な評価を実現します。
評価に必要なあらゆる情報を1つのプラットフォームに集約。人事評価時に、様々なシステムやメモに散らばった情報を集計する作業から、人事とマネージャーの皆様を開放します。
  • 目標管理
    人事評価
  • フィード
    バック
  • 1on1
    ミーティング
  • 称賛

目標管理・人事評価

  • 全社・チーム・個人の業績だけでなく、「成長/キャリア開発目標」を共有・可視化し、常時計測可能に。
    個人目標の位置付けが明確になり、目標管理の形骸化を防止。

  • 目標が更新されると、結果がチームに即時共有。
    上司や同僚からリアルタイムのフィードバック(評価)を実施し、評価の納得感醸成や目標達成に向けたモチベーション向上に貢献。
    1on1機能と連携して目標を支援しやすいUXを意識しています。

フィードバック

  • 部署横断でフィードバックをリアルタイム送信、リクエストできます。 フィードバックは評価や1on1でも活用可能です。

    フィードバックの送受信結果は、自動集計されるため、360度評価への活用やフィードバック面談における評価材料として活用できます。

1on1ミーティング

  • 目標管理やフィードバック機能と連携し、アジェンダを自動レコメンド。
    初めて1on1を導入する場合や多忙な組織でも制度の目的に沿った1on1を実現。

  • マネージャーやチーム毎の「1on1の実施状況」を可視化。
    1on1の実施率を可視化し、また後回しにされやすい「ミッション」「育成/キャリア開発」に関する話題が含まれているか分析し、マネジメントに関する課題を特定します。

称賛

  • チャットツールと連携し、企業理念を体現する行動や目標を達成したメンバーを称賛できます。

    称賛コメントは、行動指針やバリューと紐付けられるため、人事評価時にバリューの体現度合いを正確に評価したり、社内表彰制度への活用が可能です。

導入事例

現在の評価制度運用やマネジメント体制を問わず
課題や状況に合わせてお使いいただけます。

  • 導入・運用支援 & CSサポート

    導入目的・ゴールから逆算し、専任カスタマーサクセスが制度設計・運用で伴走。運用開始後もチャットやメールで定期サポート。

  • 経験豊富なパートナーとの連携

    評価設定/運用・1on1・目標管理について、導入規模や課題に応じた、豊富な経験を持つパートナーと連携してソリューションを提供。

デモ/無料体験についてお気軽にお問い合わせください。
最少2名からトライアル利用が可能です。

※ 評価制度や1on1の運用改善に関する相談は「お問い合わせ」よりご連絡ください。